Assistente Social I

Assistente Social I

Horário: 08:00 11:00 11:15 14:15 segunda a sexta feira.

Requisitos:

Ensino superior completo - Serviço Social

CNH categoria B

Registro no conselho ativo

Conhecer o código de ética, estatutos e leis que permeiam o agir profissional (criança, Idoso e adolescente)

Missão do cargo:

Prestar assistência social aos clientes externo e interno da Unimed Litoral, em uma abordagem educativa, respeitando os princípios técnicos e éticos da profissão. Acompanhar e auxiliar a parte administrativa dos departamentos, realizando processos e encaminhando para as áreas responsáveis.

Descrição do cargo:

1.Cumprir e fazer cumprir o Código de Ética em Serviço Social e a Lei do Exercício Profissional, assim como o Regimento e Normas da instituição

2.Manter-se atualizado no campo das mudanças legais referentes ao conselho, Ministério da Saúde, Anvisa e outras esferas importantes para a condução da Assistência Social

3.Realizar acompanhamento de pacientes e familiares, analisando e refletindo sobre a participação no tratamento de saúde, identificando demandas sociais e se necessário encaminhar aos recursos internos e/ou externos

4.Planejar e elaborar planos, programas e projetos específicos ao Serviço Social e áreas afins

5.Realizar estudo socioeconômico de pacientes e das características da área de atuação, sempre que necessário, para viabilizar a intervenção diária do profissional

6.Registrar atendimentos pertinentes ao cargo, sinalizando situações problema, requisitando acomodações e vagas em equipamentos sociais da instituição, formulando relatórios, pareceres técnicos, rotinas e procedimentos

7.Identificar equipamentos e recursos disponíveis na instituição, articulando rede de atendimento

8.Realizar atendimentos/procedimentos de assistência social de acordo com as especificações técnicas da formação e das normas descritas pela instituição, garantindo um atendimento com qualidade, segurança assistencial e humanizado

9.Assistir os pacientes críticos e potencialmente graves, realizando um rigoroso monitoramento social, alertando continuamente a equipe médica e multiprofissional e registrando toda a assistência prestada

10.Atuar na ocorrência do óbito, executando e orientando os procedimentos necessários, bem como prestando apoio aos familiares

11.Auxiliar equipe médica em conferências familiares e pacientes críticos e paliativos

12.Realizar acolhimento e orientações sociais aos pacientes e familiares

13.Administrar conflitos familiares no processo saúde X doença

14.Orientar a equipe multidisciplinar sobre manejos adequados ao paciente, considerando a condição social do paciente e familiar

15.Realizar intervenções de emergência social nos Prontos Atendimentos e realizar os devidos encaminhamentos

16.Diagnosticar as necessidades sociais do paciente, elaborar plano de assistência a ser prestada pela equipe multidisciplinar, em serviço de proteção, recuperação, preservação e reabilitação da saúde conforme legislação vigente e normas institucionais

17.Realizar encaminhamentos sociais e pareceres quando necessário

18.Realizar orientações a pacientes e familiares sobre a alta hospitalar, bem como encaminhamentos para continuação do tratamento quando necessário

19.Cumprir e fazer cumprir os processos de assistência social, em concordância com as Instruções de Trabalho do serviço (Its) e conforme legislação vigente

20.Acompanhar e garantir o registro das informações pertinentes no prontuário eletrônico do paciente

21.Participar ativamente e em equipe da prevenção, do controle sistemático das Infecções Relacionadas a Assistência à Saúde (IRAS) e de doenças transmissíveis em geral

22.Realizar as Notificações de Agravos a Saúde conforme legislação vigente e normas institucionais

23.Executar tratamento e descarte de resíduos de sua área de atuação conforme legislações vigentes e PGRSS institucional

24.Auxiliar na realização de programas de educação em saúde e/ou treinamento técnico referentes a sua área aos demais colaboradores, quando necessário

25.Participar dos treinamentos disponibilizados pela empresa, sempre que necessário

26.Participar das reuniões com o líder da equipe e/ou gestor da área quando solicitado

27.Atualizar-se dos conteúdos da cooperativa de domínio coletivo, como o manual do colaborador e conteúdos restritos a área, pertinentes ao serviço

28.Executar rotinas administrativas do serviço quando solicitado e/ou diante necessidade da unidade

29.Participar efetivamente de Comissões Institucionais quando indicado pelo gestor

30.Zelar pela segurança individual e coletiva, utilizando equipamentos de proteção apropriados, quando da execução dos serviços

31.Zelar pela guarda, conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais utilizados, bem como do local de trabalho

Executar outras atividades correlatadas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional e da sua natureza do seu trabalho, conforme determinação superior.