Analista de Hotelaria Hospitalar Jr

Analista de Hotelaria Hospitalar Jr

Horário: 08:00 12:00 13:30 18:00 (Segunda à Sexta-Feira)

Local: Hospital Unimed Itajaí/ SC

Departamento: Hotelaria

Missão do Cargo:

Supervisionar e gerenciar os serviços de apoio e contrato de empresas terceiras, com foco no conforto, segurança e bem-estar do cliente

Requisitos:

• Ensino Superior Completo em Nutrição
• Informática Intermediária
• Pacote Office Intermediário
• Conhecimento em Gerenciamento de Resíduos

Principais Atividades:

1. Levantar dados, acompanhar e analisar mensalmente os indicadores da sua área

2. Aplicar avaliações de experiência e desempenho, feedbacks e medidas disciplinares, de acordo com o regimento interno, seguindo os prazos da cooperativa

3. Realizar controle e ajustes mensal do banco de horas da equipe, reportando em casos especiais

4. Realizar controle e atualização de todos os documentos administrativos utilizados pelo departamento

5. Oferecer suporte para a equipe de trabalho da área em relação aos fluxos de trabalho e utilização de ferramentas

6. Supervisionar e realizar gestão dos serviços das empresas terceiras, vinculadas ao setor Hotelaria

7. Aplicar SLA nos contratos terceiros vinculados ao setor de Hotelaria

8. Realizar abertura de Ordem de Serviço (OS) para o setor de manutenção quando houver necessidade

9. Participar das reuniões/treinamentos quando solicitado, entre outras demandas inerentes ao cargo

10. Acompanhar o report mensal das atividades realizadas pelos auxiliares da hotelaria, e agendar momento com a coordenação para apresentação de relatório

11. Acompanhar a qualidade dos serviços terceiros através de inspeção de leitos, rondas institucionais

12. Realizar análise e monitoramento do orçamento da área

13. Realizar projeção do orçamento anual

14. Acompanhar e realizar fechamento mensal dos serviços terceiros

15. Organizar pautas para a reunião mensal de equipe, junto à coordenação e elaborar material audiovisual para apresentação da pauta

Executar outras atividades correlatadas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional e da sua natureza do seu trabalho, conforme determinação superior.

A Unimed Litoral valoriza a diversidade e inclusão, incentivando a candidatura de pessoas de todos os gêneros, etnias, orientação sexual, idade, deficiências ou qualquer outra característica pessoal.